Pessoa Assessora Executiva | Monitoramento e Avaliação

Missão:

Implementar o sistema de monitoramento e avaliação do CIEDS, garantindo coleta regular de indicadores, processamento e análise de dados, produção de relatórios e dashbords, bem como assessorando projetos e programas na implementação de suas matrizes de monitoramento e avaliação.

Principais Responsabilidades

• Assegurar a coleta sistemática e a qualidade dos dados de indicadores dos projetos, garantindo consistência, periodicidade e confiabilidade das informações;
• Estruturar, organizar e gerenciar bancos de dados de indicadores de projetos, promovendo integração e padronização das informações;
• Realizar análises quantitativas e qualitativas, incluindo cruzamento de dados, identificação de tendências, padrões e aprendizados estratégicos;
• Desenvolver dashboards interativos no Power BI, além de relatórios executivos, apresentações em PowerPoint e outros materiais analíticos para diferentes públicos;
• Conceber, aplicar e analisar instrumentos avaliativos (questionários, formulários, roteiros de entrevistas, grupos focais, entre outros);
• Assessorar equipes e projetos no desenho, implementação e acompanhamento de matrizes de Monitoramento e Avaliação, indicadores de desempenho e teorias de mudança;
• Subsidiar lideranças institucionais com análises e evidências para apoio à tomada de decisão estratégica;
• Realizar análises de cenário, integrando dados institucionais com bases nacionais, regionais e setoriais;
• Estruturar e conduzir estudos, pesquisas e avaliações institucionais, assegurando rigor metodológico e foco em aprendizado organizacional;
• Elaborar artigos, relatórios analíticos e produtos de conhecimento, disseminando resultados, aprendizados e evidências geradas a partir dos dados institucionais.